周口城市职业学院召开第一届教职工代表大会第二次全体会议_工会工作_党群工团

一、会议基本信息

会议名称：周口城市职业学院第一届教职工代表大会第二次全体会议

会议时间：2025年12月19日下午

会议地点：12号楼二楼阶梯教室

主持人：工会副主席

记录人：姚孟雪

出席人员：学校领导、工会领导、全体教职工代表

参会人员：48人

缺席人员：无

二、会议主要内容

（一）肯定教师年度工作成绩

会议伊始，主持人代表学校及工会，对全体教师在过去一年里的辛勤付出与显著成绩给予了充分肯定。指出在过去一年中，全体教师坚守教育教学初心，深耕教学一线，在课程改革、人才培养、技能竞赛指导、科研创新等多个领域取得了优异成果，为学校教育教学质量的提升和人才培养目标的实现奠定了坚实基础。同时，对教师队伍中涌现出的先进典型和感人事迹予以表彰，鼓励全体教师继续秉持敬业奉献精神，再创教学佳绩。

（二）解读工会会员优势与福利政策

为进一步增强工会组织的凝聚力和吸引力，让全体教职工充分了解工会的服务职能，会议详细解读了加入工会会员的优势与相关福利政策。内容涵盖：一是维权服务保障，工会将作为教职工的坚强后盾，积极维护会员在劳动权益、职称评定、薪酬待遇等方面的合法权益；二是培训提升机会，工会将定期组织各类教学能力提升培训、职业发展讲座、学术交流活动等，助力会员专业成长；三是文体福利关怀，包括组织各类文体活动（如运动会、文艺汇演、兴趣社团等）丰富教职工精神文化生活，以及在节日慰问、健康体检、困难帮扶等方面为会员提供的贴心保障；四是民主管理权利，会员可通过工会平台参与学校民主管理，为学校发展建言献策。通过政策解读，让教职工对工会的服务内容有了更清晰的认识，增强了加入工会的积极性。

（三）广泛收集教职工各类建议

收集教职工在教学工作和生活方面对学校的建议，是本次会议的核心议题之一。会议期间，全体教职工代表围绕教学工作和生活保障两大方面积极发言、建言献策，提出了诸多具有针对性和建设性的意见。

在教学工作方面，代表们提出的建议主要包括：一是进一步优化教学资源配置，增加先进教学设备的投入与更新，改善部分教学场地的环境；二是加强师资队伍建设，加大青年教师培养力度，完善导师帮扶机制，为教师提供更多外出学习和交流的机会；三是深化教学改革，合理调整课程设置，注重实践教学环节，提升学生的实践操作能力和就业竞争力；四是完善教学评价体系，使评价标准更加科学合理，充分调动教师的教学积极性。

在生活方面，代表们关注的问题及建议有：一是改善教职工住宿条件，优化宿舍配套设施，解决部分教职工住宿困难问题；二是完善校园餐饮服务，提升食堂菜品质量与多样性，保障食品安全与卫生；三是加强校园安全管理，增加安全巡逻频次，完善校园监控系统，保障教职工的人身和财产安全；四是丰富教职工文体活动场所，增设相关健身器材和休闲设施，满足教职工日常锻炼和休闲需求。

会议安排专人对所有建议进行了详细记录和分类整理，确保每一条建议都得到充分重视。

（四）工会主席作会议总结

会议最后，工会主席陈红梅作总结讲话。首先，主席对本次会议的顺利召开和取得的成效表示肯定，感谢全体教职工代表的积极参与和真诚建言。他指出，本次会议充分体现了学校民主管理的理念，代表们提出的建议既贴合教学实际，又关乎教职工切身利益，对学校进一步改进工作、提升办学质量具有重要意义。

针对会议收集的各类建议，主席强调，工会将联合学校相关部门对所有建议进行认真梳理、深入研究，制定切实可行的解决方案和落实计划，并及时向教职工反馈处理进展。同时，希望全体教职工继续发挥主人翁精神，主动参与学校建设与管理，与学校同呼吸、共发展。

此外，陈红梅主席对后续工会工作进行了简要部署：一是持续强化维权服务职能，切实为教职工排忧解难；二是扎实推进各项福利政策的落实，提升教职工的幸福感和归属感；三是积极组织开展丰富多彩的文体活动，营造和谐向上的校园文化氛围；四是加强工会自身建设，提高服务水平和工作效率，更好地服务于全体教职工和学校发展大局。